Mitarbeiter:in Risikosteuerung - Schwerpunkt Solvency II (Karenzvertretung)

MITTEN IN WIEN ARBEITEN:
MIT GANZ EUROPA IM AUSTAUSCH

Mitarbeiter:in Risikosteuerung - Schwerpunkt Solvency II (Karenzvertretung)

• Wien
• Erfahren
• Vollzeit
• all genders
• ab sofort
• Risk Management

Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung der Risikoberechnungen (inkl. Reporting) im Wertpapierbereich mit Schwerpunkt auf regulatorische Anforderungen (Solvency II)
• Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften in der VIG Gruppe
• Mitarbeit bei abteilungsinternen und auch übergreifenden Projekten
• Weiterentwicklung und Betreuung laufender Prozesse im Risikomanagement

MEHR ZUR ABTEILUNG

Ihre Benefits

• 37,5 Stunden, Gleitzeit & Home-Office
• Learning & Development
• Life Balance & Family Specials
• Moderne Arbeitsplätze & Kantine
• Gesundheits- & Sportangebote
• Weitere Benefits

Ihr Profil

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit starkem quantitativen Fokus
• Interesse für die Finanzmärkte und Risikomanagement
• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten gegenüber unseren internen und externen Ansprechpartner:innen sowie teamorientierter und kommunikativer Arbeitsstil
• Sehr gutes quantitatives IT-Know-how
• Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben informieren wir über das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.138,19 brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (37,5 Stunden / Woche). Selbstverständlich bieten wir eine marktkonforme Bezahlung. Es ist uns wichtig, dass sich Ihr Gehalt an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert, weshalb wir das Gehalt gemeinsam in einem persönlichen Gespräch besprechen.
Es handelt sich hierbei um eine Karenzvertretung.

Die Vienna Insurance Group ist die führende Versicherungsgruppe in Zentral- und Osteuropa (CEE). Mit rund 30.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 50 Versicherungsgesellschaften und Pensionskassen in 30 Ländern arbeiten wir täglich für rund 32 Millionen Kund:innen. Dies mit Erfolg, daher weist die VIG Gruppe ein „A+"-Rating mit stabilem Ausblick aus. Engagement, Kompetenz und Serviceorientierung zeichnen uns einerseits aus, ein buntes Team mit verschiedenen Talenten und spannenden Arbeitsbereichen in einem inklusiven Umfeld anderseits. Wir stehen für Vielfalt und Respekt, daher sehen wir es als Bereicherung, Menschen unterschiedlicher Backgrounds, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Fähigkeiten bei uns zu beschäftigen. Werden Sie Teil unserer Vielfalt!

Kontakt

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und stehe bei weiteren Fragen gerne zur Verfügung.

Krisztina Szabo
+43 50 390-20251
krisztina.szabo@vig.com

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