Expert:in Group Compensation & Benefits (Teilzeit)
Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzähle uns von deinen Stärken und bewirb dich als Expert:in Group Compensation & Benefits (Teilzeit)
Das erwartet dich
- Du koordinierst die operative Umsetzung zentraler Compensation & Benefits Prozesse in Österreich - z. B. die jährliche Bonus- und Gehaltsrunde, Jobbewertungen und Benchmarking
- Du arbeitest an gruppenweiten Themen mit und bist in engem Austausch mit Kolleg:innen aus unseren internationalen Standorten
- Aktive Mitgestaltung an aktuellen Schwerpunkten - etwa rund um Gender Pay Gap Analysen oder die Umsetzung der EU-Pay-Transparenzrichtlinie
- Mitarbeit in Projekte und breiten Einblick in das internationale Compensation & Benefits Umfeld
- Dich erwartet ein engagiertes, kollegiales Team und die Möglichkeit, in einem komplexen Konzernumfeld zu lernen und dich weiterzuentwickeln
Wir erwarten uns
- Einschlägigen Studienabschluss oder gleichwertige praktische Erfahrung
- Zumindest 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Konzernumfeld
- Analytisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und Genauigkeit
- Gute Excel-Kenntnisse
- Erfahrung mit SAP HCM und SuccessFactors ist von Vorteil
- Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an internationaler Zusammenarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du passt zu uns, wenn du:
- handlungsorientiert agierst und aus Fehlern lernst
- Worten Taten folgen lässt und dadurch Vertrauen schaffst
- Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen hast
- einfache und realisierbare Lösungen findest
Wir bei UNIQA leben Vielfalt. Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher freuen wir uns sehr über Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern.
Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit!
JOB KEY FACTS
Standort: Wien, AT
Stundenausmaß: 20 - 30
Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro): 60.000 (Vollzeitbasis)
Startdatum: ab sofort
Du strebst nach Mehr als dem Minimum - wir ebenso! Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von deiner Ausbildung und deiner Erfahrung im Zuge des Recruitingprozesses.
Wir freuen uns, dich im Rahmen eines Erstgespräches virtuell kennen zu lernen. Weitere Gespräche werden in Folge vor Ort in unserer Zentrale im UNIQA Tower in Wien durchgeführt.
Deine Vorteile auf einen Blick:
- Impfaktionen, Vorsorgeuntersuchungen und Blutspendeaktionen werden laufend vor Ort angeboten. Gratis & anonyme Coachingeinheiten bei privaten und beruflichen Herausforderungen
- Ob Sommerfest, After Work auf der Dachterrasse oder Punsch im Winter - es gibt viele Möglichkeiten sich zu vernetzen und gemeinsam zu feiern
- Vergünstigte Versicherungen und ein Firmenzuschuss bieten dir eine gute Absicherung, zusätzlich können Gutscheine von Supermärkten, Parfümerien, Möbel- und Bauhäusern und vieles mehr erworben werden
- Modernes & helles Büro mit Pausenzonen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausstattung ermöglichen eine gute Zusammenarbeit
- Ein Onboarding-Plan, Willkommensveranstaltungen sowie ein Buddy-System ermöglichen dir einen optimalen Start
- Im Büro steht dir eine vergünstigte DO&CO Kantine zur Verfügung und auch im Home-Office erhältst du eine finanzielle Essensstütze
- Flexible Arbeitszeiten und kurze Kernzeiten ermöglichen dir einen flexiblen Arbeitstag
- Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten und ein finanzielles Starterpaket zur individuellen Nutzung
- Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen
- Zuschüsse für Eheschließungen und Geburten
- Remote Work innerhalb der EU: Arbeite jährlich bis zu 20 Tage aus einem EU-Land deiner Wahl
Hier geht ′s zur UNIQA Tower Tour!
Deine Ansprechperson
Aurelia Littig
Head of Talent Acquisition & Onboarding
Untere Donaustraße 21
A - 1029 Wien
+43 664 888 270 52