Teamleitung SAP Finance & Controlling (m/w/d)

Führen, Steuern, Optimieren: Werden Sie Treiber unserer SAP-Transformation!

• Bezirk Perg
• 30 - 40% Homeoffice
• EUR 5.000 - EUR 6.700
• Vollzeit

Job Nr. EPIN40587

smart bewerben

Ihre zukünftige Rolle

Sie sind Experte im Bereich SAP und möchten Ihre Führungsqualitäten in einem dynamischen Team einbringen? Sie haben einen Faible für Finanzprozesse, Controlling und innovative IT-Lösungen? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie!

• Leitung eines erfahrenen Teams von 4 SAP-Consultants im Bereich Finance und Controlling.
• Verantwortung für die Koordinierung und Umsetzung internationaler SAP-Projekte.
• Strategische Planung und Begleitung der Transformation auf SAP S/4HANA.
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im SAP FI/CO-Bereich.
• Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget.

Sie bieten

Um die Herausforderungen dieser Rolle ideal meistern zu können, benötigt es

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt Finance (FI) und Controlling (CO) sowie ein gutes betriebswirtschaftliches Know-How
• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Leitung von SAP-Projekten, idealerweise auf internationaler Ebene
• Kenntnisse im Customizing sowie in der Implementierung bzw. Migration auf SAP S/4HANA sind ein Plus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Abgerundet wird Ihr Profil mit hervorragender Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten, gutem Prozessverständnis sowie einer proaktiven Arbeitsweise.

Auch Führungskräfte aus der Buchhaltung mit relevanter SAP-Erfahrung sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.

Das Besondere an dieser Position

• Mitwirkung bei der S4/Hana Umstellung eines international agierenden Konzerns
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Senior SAP Consultants
• Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten - sowohl fachlich als auch persönlich.

Benefits

• Betriebsmedizin
• Duschen
• E-Learning
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Getränke
• Gute Anbindung
• Handy (zur Privatnutzung)
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kein Dresscode
• Kinderbetreuung
• Klimaanlage
• Konferenzen
• Laptop (zur Privatnutzung)
• Massagen
• Mentoring
• Modernes Büro
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Onboarding
• Parkplatz
• Pool-Fahrzeuge
• Rabatte
• Sport- und Freizeitangebote
• Teamevents
• Verkehrsmittelzuschuss
• Weiterbildungen
• Zertifizierungen

Gehaltsspanne

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 5.000 und EUR 6.700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Hier geht es zum Brutto Netto Rechner.

Das Unternehmen

Bei unserem Kunden, einem erfolgreichen österreichischen Industrieunternehmen mit Kerngeschäft im Maschinen- und Anlagenbau, steht die große S4/Hana Transformation an. Um dies optimal gestalten zu können benötigt es IHRE EXPERTISE. Daher zögern Sie nicht und bewerben Sie sich!
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Ihre Ansprechperson

Daniela Langebner

Recruiting Partner

+43732611221161

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