Spezialist:in für IFRS-Finanzberichterstattung

im Konzernrechnungswesen und Controlling

• Linz
• Teilzeit oder Vollzeit
• ab sofort

ÜBER UNS

Als stärkste Regionalbank Österreichs setzt die Raiffeisenlandesbank OÖ auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, ihre Verantwortung und Motivation einbringen. Ihnen steht ein großes Spektrum an Berufsbildern und Karrierechancen mit interessanten Aufgabenstellungen, die weit über das Kernbankgeschäft hinausgehen, zur Verfügung. Unser Team im Konzernrechnungswesen und Controlling sucht eine motivierte und erfahrene Persönlichkeit, die es mit Expertise und Weitblick in der Bankbilanzierung unterstützt.

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

• Mitverantwortung für die Erstellung und Koordination des IFRS-Einzelabschlusses der Bank (Quartals-, Halbjahres-, Jahresabschluss)
• Sicherstellung der Einhaltung der relevanten IFRS-Standards und regulatorischen Anforderungen
• Unterstützung bei der Bilanzierung und Bewertung von Finanzinstrumenten
• Fokus auf die Weiterentwicklung und Optimierung der Kernprozesse in Ihrem Aufgabengebiet und der IT-Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Risikomanagement, Controlling und Treasury

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN

• Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung
• Analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen, sowie Freude an der Gestaltung und Optimierung von Prozessen
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Interesse für den Bereich Finanzinstrumente, Kenntnisse in SAP sowie Bilanzierungserfahrung im IFRS sind von Vorteil

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

• Wir bieten Ihnen diese Stelle in Teilzeit ab 20 Wochenstunden oder Vollzeit an
• Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsfreiraum und großer Eigenverantwortung
• Sympathisches und wertschätzendes Team
• Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit
• Bunter Mix aus nützlichen Sozialleistungen

Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe C vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.

• Aus- und Weiterbildung
  Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
• Betriebliche Altersvorsorge
  Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge von morgen unterstützt.
• Betriebsausflüge
  Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
• Fitnessangebote
  Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
• Flexible Arbeitszeiten
  Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
• Gesundheitsmanagement
  Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
• Kinderbetreuung
  Die Kinder unser Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
• Kulturangebote
  Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
• Mitarbeiterrabatte
  Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
• Restaurant
  Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.

IHR KONTAKT

Der zuständige Ansprechpartner, Florian Grugl, Tel.: +43 732 6596 27718, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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