Senior Group Treasury Manager*in (w/m/d)
Das sind wir
Wir sind für das Corporate Treasury des Post-Konzerns verantwortlich und managen die Zahlungsströme und finanzielle Risiken. Dabei haben wir einen guten Überblick über unternehmensweite Projekte und Prozesse und setzen sehr stark auf eigenverantwortliches Handeln.
Was bei dir ankommt
- Faires und loyales Miteinander sowie soziales und sicheres Arbeitsumfeld
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie gratis Impfaktionen, Teilnahme an nationalen und internationalen Laufevents und sportliche Aktivitäten
- 400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und verschiedene Kulturangebote wie Theater- und Konzertkarten
- Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 30 Post-Sozialhäusern
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Worauf es in diesem Job ankommt
- Du kümmerst dich um die Liquiditätsplanung (kurz- und langfristiger Planungshorizont) des Konzerns
- Du verantwortest das Cash Management/Liquiditätsmanagement: Kontenclearing, Tagesdisposition
- Du arbeitest an der Umsetzung von optimalen Veranlagungs- und Finanzierungsstrategien
- Du bist zuständig für das Management von Markt (Zins/FX)- und Kreditrisiken in Zusammenhang mit Treasury-Aktivitäten
- Du arbeitest an der Weiterentwicklung des Treasury Management Systems (TMS)
Worauf es uns ankommt
- Abgeschlossenes einschlägiges Studium bzw. facheinschlägige Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen/Wirtschaft
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Corporate Treasury bzw. Rechnungswesen in einem Konzernumfeld
- Kenntnisse der Finanzmärkte und der anzuwendenden Produkte
- Hohe IT-Affinität sowie Kenntnisse im Bereich von Treasury Management Systemen (TMS), SAP und Zahlungsverkehrsformate vorteilhaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein seriöses Auftreten
Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 65.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in).
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!
Ich freu mich über deine Bewerbung!
Deine Recruiterin Tanja
Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt.
Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.